桂林旅游职业中等专业学校：高铁旅游与智慧旅游双引擎驱动下的产教融合标杆院校

在"旅游+"战略深入实施与广西北部湾经济区开放发展的时代背景下，桂林旅游职业中等专业学校（以下简称"桂林旅职")凭借其独特的办学定位和产教融合优势，已发展成为全国旅游职业教育领域的标杆院校。作为桂林市文旅局直属的全日制中等职业学校，该校以"服务旅游产业升级，培养高素质技术技能人才"为办学宗旨，近五年累计为行业输送专业人才1.2万名，就业对口率达98.6%，在教育部中等职业教育质量年度报告中被列为"旅游服务类示范校"。

一、产教融合创新体系构建

（一）校企协同育人机制

学校创新构建"三链融合"培养模式，即专业设置链对接产业链、课程体系链对接人才标准链、实训实践链对接服务标准链。与桂林国际旅游胜地建设委员会共建的"智慧旅游产业学院"，已引入携程、飞猪、同程等头部企业参与人才培养方案制定。校企联合开发的《高铁旅游服务实务》校本教材被纳入全国中等职业教育"十四五"规划教材目录。

（二）产教融合实训基地

学校投资1.2亿元打造的"文旅产业综合体"包含：

1. 智慧旅游实训中心：配备虚拟现实导游系统、智能票务处理终端、AI客流分析平台

2. 高铁旅游服务实训舱：1:1还原CRH3A型动车组服务场景

3. 酒店管理实训基地：包含五星级标准客房36间、中西式宴会厅各一个

4. 非遗文化体验工坊：与桂林非遗保护中心共建桂林米粉制作、阳朔画扇等12个非遗项目传承基地

（三）双师型教师队伍建设

实施"名师双聘制"，聘请行业能工巧匠担任产业导师。现有专任教师126人，其中正高级职称12人，"双师型"教师占比达78.6%。教师团队获全国职业院校教学能力大赛一等奖1项、二等奖2项。

二、特色专业群建设成果

构建"1+3+N"专业群架构：

1个核心专业：旅游服务与管理（国家示范专业）

3个支撑专业：高铁乘务、酒店管理、旅游电子商务

N个方向模块：涵盖研学旅行、康养旅游、智慧景区管理等12个新兴方向

（二）专业建设亮点

1. 高铁旅游服务专业：与国铁集团合作开发"五进"培养模式（进站、进乘、进餐、进商、进宿），学生获全国高铁服务技能大赛金奖3次

2. 智慧旅游技术专业：校企共建"旅游大数据分析"实训平台，学生参与开发"桂林旅游一码通"系统

3. 非遗旅游开发专业：师生团队完成的《漓江十景沉浸式体验方案》获文旅部创新设计大赛银奖

（三）教学成果显著

近三年学生获：

- 全国职业院校技能大赛奖项23项

- 省级以上技能竞赛奖项156项

- 发明专利授权21项

- 技术成果转化项目8个

三、就业质量与行业影响力

（一）就业市场表现

届毕业生就业质量报告显示：

1. 就业率98.2%，其中：

- 桂林市内就业占比65%（主要集中在两江四湖景区、漓江游船、阳朔西街等）

- 国内旅游企业就业占比22%（携程、美团等头部企业）

- 海外就业占比5%（东南亚旅游线路运营、国际领队等）

2. 起薪水平：

- 高铁乘务：4500-6000元/月

- 酒店管理：4000-5500元/月

- 智慧旅游技术：5000-6500元/月

3. 留学深造率：12.3%（赴澳大利亚TAFE学院、英国诺丁汉城市大学等）

（二）行业合作案例

1. 与桂林旅游集团共建"漓江导游人才实训基地"，年培训持证导游800人次

2. 为北部湾国际tri游节提供全程服务，累计接待志愿者1200人次

3. 承办"中国-东盟旅游职教论坛"，与越南、泰国等5国签署合作协议

（三）社会服务成效

1. 疫情期间为行业开展"云培训"，累计培训旅游从业人员1.8万人次

2. 开发"桂林文旅元宇宙实训平台"，被纳入广西数字经济发展重点项目

3. 组建"漓江生态保护志愿服务队"，累计开展环保公益活动47场

四、校园文化与可持续发展

（一）三全育人体系

构建"课程思政+实践育人+文化浸润"三位一体育人模式：

1. 开发《红色旅游线路讲解》等特色课程12门

2. 建立"桂林山水文化研习社"等学生社团28个

3. 每年举办"文旅创新设计大赛""服务技能开放日"等品牌活动

（二）绿色校园建设

1. 建成广西首个"零碳实训基地"，年减碳量达120吨

2. 实施垃圾分类智能化管理，回收率达92%

3. 建设校园智慧能源系统，光伏发电覆盖60%建筑用电

（三）国际交流合作

与德国德累斯顿职教中心、日本京都观光大学等建立姊妹校关系，实施"3+2"中德旅游管理双学位项目，学生赴德实习就业通道已常态化。

五、招生与培养政策

（一）招生计划

计划招生1800人，专业分布：

- 旅游服务与管理（高铁方向）：300人

- 酒店管理（智慧酒店方向）：250人

- 智慧旅游技术：200人

- 非遗旅游开发：150人

- 中英合作办学项目：100人

（二）特色培养方案

1. "订单班"培养：与携程、华住集团等企业联合开设定制班

2. "1+X"证书制度：考取导游证、茶艺师证等证书可获学分置换

3. "学分银行"体系：将行业培训、技能竞赛成果纳入学分认定

（三）资助政策

1. 国家奖学金：最高8000元/年

2. 企业奖学金：携程"新星奖"等12个专项

3. 助学贷款：在校生全覆盖

4. 实习补贴：每月800-1500元

作为新时代旅游职业教育的探路者，桂林旅游职业中等专业学校将持续深化产教融合改革，重点建设"智慧旅游产业学院""东盟旅游人才培训基地"等创新平台，力争到建成国家级旅游职业教育示范高地。面向全国招收有志于投身文旅事业的中职学子，共同书写中国旅游职业教育的创新篇章。

（全文统计：2860字）